家政服务员协议书是家政服务公司与家政服务员之间达成的一种合同关系，用于规范双方的权益和义务，为了使家政服务员协议书具有有效性，以下几点需要注意：

1、明确双方的权利和义务

在协议书中，应明确家政服务公司和家政服务员各自的权利和义务，家政服务公司应提供相应的培训、工作机会和待遇，而家政服务员则应遵守公司的规章制度，为客户提供优质的服务，协议书还应包括双方在合作过程中可能遇到的问题及解决办法。

2、确保合法合规

协议书应遵循国家相关法律法规，如《劳动合同法》、《家政服务管理条例》等，在签订协议时，双方应对合同内容进行审查，确保其合法合规，还应注意保护家政服务员的合法权益，避免出现侵犯隐私、歧视等现象。

3、设定明确的服务期限和服务内容

协议书中应明确家政服务员的服务期限，以及服务的具体内容，服务期限应根据实际情况设定，可以是短期或长期，以满足客户的需求，服务内容应详细描述家政服务员的工作职责，如打扫卫生、照顾老人、照顾孩子等，还应注明服务质量标准，以便双方在合作过程中进行监督和评估。

4、约定工资和福利待遇

协议书中应明确家政服务员的工资和福利待遇，工资应根据家政服务员的工作经验、技能水平和服务态度等因素进行合理分配，福利待遇方面，可以包括社保、公积金、年假、带薪休假等，还可以约定一定的提成制度，以激励家政服务员提高工作效率。

5、设立有效的沟通机制

为了保证双方在合作过程中能够及时沟通，协议书中应设立有效的沟通机制，可以约定定期召开双方会议，以便就工作进展、问题解决等方面进行交流，还可以设立专门的联系方式，如电话、邮箱等，以便在紧急情况下能够迅速沟通。

6、规定违约责任和解除合同的条件

协议书中应明确违约责任和解除合同的条件，当一方违反协议约定时，应承担相应的违约责任，如支付违约金、赔偿损失等，还应规定解除合同的条件，如家政服务员严重失职、家政服务公司破产等，这样既有利于维护双方的权益，也有利于在合同履行过程中保障家政服务的顺利进行。

7、注重保密条款

在家政服务员协议书中，应加入保密条款，要求双方对涉及到的商业秘密、客户信息等进行保密，这有助于保护家政服务公司的商业优势，同时也有利于维护客户的隐私权益。

8、签署日期和签名

协议书最后应注明签署日期，并由家政服务公司和家政服务员分别签名，签署日期可作为合同生效的凭证，而双方的签名则表明双方对协议内容的认可和接受。

家政服务员协议书的撰写应充分考虑双方的权益和义务，确保合同内容合法合规、明确具体，只有这样，才能使家政服务员协议书具有有效性，为双方的合作奠定坚实的基础。