人力资源管理师证书是一种专业资格证书，它是由中国人力资源和社会保障部颁发的，主要用于证明持证人具备从事人力资源管理工作所需的专业知识和技能，人力资源管理师证书可以干很多事情，

1、提高职业竞争力：人力资源管理师证书是衡量个人专业能力的重要标准之一，持有该证书可以提高个人在职场上的竞争力。

2、增加就业机会：许多企业在招聘人力资源相关职位时都会要求应聘者具有人力资源管理师证书，因此持有该证书可以增加个人的就业机会。

3、提升薪资待遇：持有人力资源管理师证书的人员通常能够获得更高的薪资待遇，因为他们具备更多的专业知识和技能。

4、拓展职业发展道路：人力资源管理师证书不仅可以用于求职，还可以用于晋升和转行，一些企业会鼓励员工考取人力资源管理师证书，以便更好地开展人力资源管理工作。

5、增强自信心：通过考取人力资源管理师证书，你可以证明自己具备了一定的专业能力和知识水平，这将有助于增强自信心。

人力资源管理师证书是一个非常有价值的专业资格证书，它可以帮助你提高职业竞争力、增加就业机会、提升薪资待遇、拓展职业发展道路以及增强自信心，如果你想在人力资源管理领域取得更好的成绩和发展，那么考取人力资源管理师证书是非常值得考虑的选择。